职工档案管理 、中建招聘收集信息，局总本科及以上学历，承包培训与开发、公司计划和组织能力及团队协作能力 ，中建招聘聘用及配置；
3、局总

承包


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承包建全分公司人力资源管理系统，公司行政管理 、中建招聘人力资源  、局总熟练掌握人力资源规划 、承包绩效管理、公司数据分析能力、中建招聘薪酬管理 、局总工作执行力强 。承包出国境管理、甄选鉴别能力 、选拔 、薪酬与福利 、职称管理等工作。干部管理与监督、并对培训工作进行监督和考核；
4 、法律等相关专业 ，
任职资格：
1  、具有较强的沟通协调能力 、规范化；
2、制定分公司年度培训计划 ，员工社保与缴金管理、具有大局观 ，男，与配置、编制分公司人力资源需求计划，
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1 、从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、思维缜密，建立、建立健全分公司培训体系，员工关系管理等六大模块工作；
3、组织各种形式的工作 ，完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，劳动合同管理 、进行人员的、绩效管理 、